Minu südameasjaks on inimeste kasvamise toetamine ja usaldusel põhinev juhtimine. Mulle on tähtis, et iga inimene minuga koostöös tunneks, et teda kuulatakse ja tema arvamus loeb, sest just sellest sünnib tõeline areng. Usun, et muutused, mis jäävad püsima, ei sünni käskudest, vaid dialoogist ja julgusest küsida õigeid küsimusi.

Minu missioon on aidata tiimidel kasvada õppimist toetavaks kogukonnaks, kus mentorlus ja coaching'u-põhine mõtteviis kannavad edasi juhtidelt õpetajateni ja õpetajatelt õpilasteni. Mu väärtused on usaldus, avatus ja vastastikune lugupidamine ja need hoiavad mind kursil ka siis, kui teed on keerulised.

Minu kogemus koolijuhi, meeskonnaarendaja ja prakadeemikuna on õpetanud mulle, kui oluline on teadlikkus iseendast: oskus märgata, millal minu enda juhtimise käsitlus vajab kohandamist, ja julgus seda teha. Mu käekiri on pigem küsiv kui suunav. Ma annan ruumi mõtlemiseks ja usaldan protsessi.

Olen ANSE standardile vastav superviisor-coach. Täna praktiseeriv koolijuht, EKJÜ liige ja Tallinna Ülikooli Haridusjuhtimise Akadeemia konsultant.